上海市吸引高端人才开启“定制”路线

上海市吸引高端人才开启“定制”路线

上海市商务委、徐汇区政府同时与知名职场社交平台领英（LinkedIn）签署国际人才交流合作战略框架协议，为上海引入全球高端人才开启“定制”路线。以后，跨国公司总部不论是选址上海还是进一步发展，人力资源方面的需求都可以借力政企合作的“互联网+商务”新渠道。

此次上海市商务委、徐汇区政府与领英牵手，最主要的目标是发挥这些信息的价值，根据上海相关产业或企业的个性化需求实现精准配对，为上海加大引入各方面的人才的力度，构建人才高地。上海计划建设的商务人才使用评价和人才征信体系也将参考领英平台上的人力资源信息，从而为政府和企业管理总部提供专业、精准、全面的线上线下服务。

领英方面表示，利用平台上的高端人才库，将为上海提供以互联网社交为核心的征才解决方案。围绕上海的新兴产业及科创人才，领英将建立符合上海需求的战略储备人才数据库，搭建高层次人才的互动交流平台。同时，平台上、球人才动向。此外，面对众多跨国公司地区总部的选址需求，领英通过大数据分析，能够帮助上海对标国际一流地区产业，有的放矢地加快重点产业创新基地和跨国研发总部建设，吸引全球人才加盟。

作为首个落地项目，领英将和徐汇区共同举办“LinkedIn—徐汇”高端人才论坛，并通过与徐汇区内的高等院校合作，运用大数据分析研判上海乃至整个长三角地区的人力资源供需趋势，为高等院校优化专业设置提供参考。